نبذة عنا
نبذة عن


ما الذي يجعل مشروع 54 مختلفاً؟ نحن لا ننافس التسويق التقليدي، بل نحل محله.
معظم شركات الطاقة لا تعاني من ضعف الأداء لأنها تفتقر إلى الطموح. بل لأن أداءها ضعيف لأنها تعتمد على تسويق عفا عليه الزمن: فرق عمل داخلية تستخدم تكتيكات رقمية عامة، أو وكالات تطبق استراتيجيات معاد تدويرها من قطاعات غير ذات صلة. هذه ليست الطريقة التي تنمو بها في سوق الطاقة اليوم.
وضع القيمة الموسعة: Project 54 هو شريك تسويقي مدعوم بالذكاء الاصطناعي تم تصميمه حصريًا لقطاعات النفط والغاز والطاقة المتجددة. نحن لا نقدم حملات، بل نقدم أنظمة نمو ذكية ومصممة هندسيًا لتوليد عملاء محتملين مؤهلين، والتوسع في مناطق جديدة، ووضع عملائنا كقادة رقميين في صناعة لا تزال متخلفة عن الركب.


من نحن

النمو الشريك, وليس وكالة تأسس مشروع 54 لحل
المشكلة: التسويق التقليدي لا يعمل لقطاع الطاقة بعد الآن.
نحن لسنا هنا لتعديل ما هو معطل، بل نبني أنظمة جديدة من الألف إلى الياء.
يجمع فريق العمل لدينا بين التفكير الاستراتيجي وقدرات الذكاء الاصطناعي والخبرة العميقة في هذا المجال لمساعدة شركات النفط والغاز والطاقة المتجددة على النمو بشكل أسرع وأكثر ذكاءً.

طريقة عملنا
نحن لا نبيع الحملات أو حزم المحتوى.
نقوم ببناء أنظمة متكاملة مدعومة بالذكاء الاصطناعي لحل تحديات النمو المحددة، بدءاً من توليد العملاء المحتملين ودخول السوق إلى تحديد المواقع والسلطة الرقمية. كل ما نقوم به يعتمد على البيانات، ويركز على الأداء، ومخصص لقطاع الطاقة.
01
القطاع أولاً، وليس العام
02
الذكاء الاصطناعي وليس الرأي
03
نمو طويل الأجل، وليس انتصارات قصيرة الأجل
سبب نجاحها
نحن مصممون للشركات التي الجدية في التوسع. لدينا
الأنظمة لا تتحسن فقط
التسويق، فهي تتماشى مع أهداف العمل, دعم فرق المبيعات, وفتح مصادر جديدة للإيرادات عبر الحدود.
نحن مصممون للشركات التي الجدية في التوسع. لدينا
لا تعمل الأنظمة على تحسين التسويق فحسب، بل تتوافق مع أهداف العمل, دعم فرق المبيعات, وفتح مصادر جديدة للإيرادات عبر الحدود.
الفريق
فريق نفخر به.
مايكل هدسون
الرئيس التنفيذي والمدير التنفيذي للمعلومات
كريستوفر موريس
مدير تطوير الأعمال
ناتاليا فيدوروفا
رئيس قسم التسويق عبر وسائل التواصل الاجتماعي
أندريا ريكا
رئيس إنتاج الذكاء الاصطناعي التوليدي
كولين فولكس
مدير التحرير وجودة ما بعد الإنتاج
دانيال سكاتوف
مدير البحث والتطوير والذكاء الاصطناعي
فرانسيسكو فيغا
مدير العلامة التجارية
انضم إلى الفريق
هل تريد الانضمام إلى فريقنا؟ اترك طلباً وسنعاود الاتصال بك في أقرب وقت ممكن!
مايكل هدسون
الرئيس التنفيذي والمدير التنفيذي للمعلومات
كريستوفر موريس
مدير تطوير الأعمال
ناتاليا فيدوروفا
رئيس قسم التسويق عبر وسائل التواصل الاجتماعي
أندريا ريكا
رئيس إنتاج الذكاء الاصطناعي التوليدي
كريس إليوت
مدير إنتاج النخبة للإنتاج الإعلامي
كولين فولكس
مدير التحرير وجودة ما بعد الإنتاج
دانيال سكاتوف
مدير البحث والتطوير والذكاء الاصطناعي
فرانسيسكو فيغا
مدير العلامة التجارية
ماي يوي وو
مدير مجتمع SMM الصيني ومدير المجتمع الصيني
انضم إلى الفريق
هل تريد الانضمام إلى فريقنا؟ اترك طلباً وسنعاود الاتصال بك في أقرب وقت ممكن!
الطريقة وكيفية عملها
إن جانتيلوس™ الطريقة. إطار عمل دقيق لنمو الأعمال بين الشركات القائم على الذكاء الاصطناعي - مصمم للقضاء على التخمين.
تقوم الوكالات التقليدية بتثبيت الأدوات والدعاء لشيء ما. لقد تم تصميم طريقة Jantelös™ من الألف إلى الياء حول الذكاء الاصطناعي - توحيد الإشارات والرؤى والتنسيق والاستراتيجية في محرك نمو واحد.
إشارات البيانات
نحن نستوعب باستمرار بيانات النوايا والأداء والتنافسية وبيانات السوق من كل قناة ومنطقة.
الرؤى التنبؤية
تتنبأ نماذج الذكاء الاصطناعي بالنتائج وعائد الاستثمار قبل التنفيذ - وتؤسس كل خطوة على أساس الاحتمالات وليس الرأي.
التنسيق الآلي
يتم تشغيل الحملات والمحتوى والاختبارات تلقائيًا وتوسيع نطاق ما ينجح في الوقت الفعلي.
حلقات الاستراتيجية البشرية
يقوم خبراؤنا بتنقيح وتكييف وتوجيه سباقات النمو مع دقة خاصة بالقطاع ومواءمة على مستوى عالٍ.
اتصل بنا
دعونا نبني ما
ثاني أكسيد الكربون

التالي!
سواء كنت تعاني من محرك تسويقي ضعيف الأداء أو تنشئ محركاً تسويقياً لأول مرة، سنوضح لك كيفية توليد عملاء محتملين مؤهلين وتوسيع نطاق وصولك عالمياً.
